Fachfrau/mann Gesundheit im Tagdienst 40 %

VitaMedica personal GmbH ist eine Personal- und Unternehmungsberatung, welche sich auf eine Branche und einen Markt fokussiert hat. Unsere Kunden sind Akutspitäler, Privatkliniken, Alters- und Pflegeheime, kantonale sowie regionale SPITEX-Organisationen, Rehakliniken sowie Ärztezentren in der gesamten Deutschschweiz. Engagierte Berater/innen vermitteln Stellensuchende an die Kunden und managen den kompetenten Austausch von Informationen.

VitaMedica personal GmbH ist eine Personal- und Unternehmungsberatung,welche sich auf eine Branche und einen Markt fokussiert hat. Unsere Kunden sind Akutspitäler, Privatkliniken, Alters- und Pflegeheime, kantonale sowie regionale SPITEX-Organisationen, Rehakliniken sowie Ärztezentren in der gesamten Deutschschweiz. Engagierte Berater/innen vermitteln Stellensuchende an die Kunden und managenden kompetenten Austausch von Informationen.

Aktuell suchen wir im Auftrag eines kleinen Alters- und Pflegeheim im Zürcher-Oberland mit rund 50 Bewohner und Bewohnerinnen, per sofort oder nach Vereinbarung, eine aufgestellte, kommunikative und motvierte Persönlichkeit als Fachfrau/mann Gesundheit im Tagdienst 40 % in einer Festanstellung.

Ihre Aufgabe:

Sie arbeiten als Bezugspflegende/r auf einer Station mit 15 Zimmern und übernehmen die Verantwortung für mehrere Bewohnende. Als Bezugsperson pflegen Sie den regelmässigen Kontakt zu den Angehörigen und Bezugspersonen der Bewohnenden und gewährleisten die sichere, professionelle und empathische Pflege und Betreuung sowie Begleitung der Bewohnenden.

Ihr Profil:

• Eine abgeschlossene EFZ-Ausbildung (FAGE oder FABE mit Modul Behandlungspflege)
• Berufserfahrung, vorzugsweise in der Langzeitpflege
• Freude an selbständigem Arbeiten
• sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
• hohe Sozialkompetenz
• gute IT-Kenntnisse
• wenn möglich Erfahrung in Validation und Kinästhetik

Das bietet Ihnen unsere Mandantin:

• einer zeitgemässen und fairen Entlöhnung
• einem Gratis-Mitarbeiterparkplatz vor dem Haus
• 5 Wochen Ferien (6 vor 20 und ab 50 Jahren, 7 ab 60 Jahren)
• der Möglichkeit, kurzfristig dein Arbeitspensum anzupassen
• der Förderung für Weiterbildung
• flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsklima
• sehr guten Sozialleistungen

Sie möchten mehr darüber erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung via Mail oder Post und stehen bei Fragen vorab sehr gerne telefonisch zur Verfügung.